菜鳥獵頭甘苦談2-日常工作幹什麼？

嗨~我是軟寶

大學畢業後就進入人力資源公司擔任招募助理，

目前跳槽到外商公司當招募顧問，

熟悉大量招募、派遣及中高階獵才，

對於勞動相關法規也略有研究，

如果有什麼疑問都歡迎留言告訴我😉

【菜鳥招募甘苦談】這個系列，

主要會寫這4年多來，

工作上的酸甜苦辣，

給想要進入這行的人或充滿好奇的人作為參考囉！

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這篇會聊聊我在前公司的一天行程~

因為會在各大人力銀行張貼職缺廣告，

每天到公司的第一件事就是先收信，

看看客戶或同事是否有緊急的事情需要優先處理，

比如安排人選的面試時間、確認報到日期、繳交書審資料等

接下來會看有哪一些主動應徵的履歷，

每封履歷約花1分鐘閱讀，

如果手邊有合適的職缺可以和人選談，

就會直接去電聯繫、電話沒接就會晚點再撥，

或是發簡訊、Email留下自己的聯絡方式，

但也有可能過沒多久，

人選自己回撥電話回來。

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如果打完主動應徵的履歷後，

會看目前客戶哪些職位最有急迫性，

開始在各人力銀行撈履歷，

看到合適的就會直接撥電話聯繫，

除非該人選去電多次都聯繫不上，

要不然不太會透過人力銀行發信通知，

畢竟電話聯繫還是比較有效率~

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如果人選對我提到的職缺感興趣就會邀約到我公司進行面試，

若是他人在外縣市或是疫情關係，只能線上面試，

就會寄送線上視訊連結，

請他面試前先填妥履歷。

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我平均一天會安排3-4個面試，

在疫情期間才改為線上視訊面試，

要不然都會邀約人選到公司面試，

畢竟還是面對面聊，

對於人選的掌握度比較高。

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如果面試結束，

綜合評估適合推薦給客戶，

就會再寫推薦函給客戶。

好啦，以上就是關於我日常工作的簡單介紹

我們下次見❤

目前持有 Blink Coin： Loading..

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