為自己未來的十年開始累積的必要軟實力_《2030轉職地圖》閱讀心得


這本《轉職地圖》是最近的床頭書,
年底剛做完了2019年的檢討與對2020年的新展望。
熱血沸騰的迎接新的一年到來的同時,
還是會有點恐慌該在接下來的日子為自己補充什麼技能,以及有什麼是缺乏而不自知的。
看完書後想從其中抓出幾個片段和大家分享。

一、必備技能

作者本身的身分是一位海外職涯專家,書中提到了不少國際企業中所需要的關鍵技能。
在書中統整出所有人都該培養的8大軟性技能。
1.持續學習
2.創造力
3.自發性
4.領導力
5.批判思考
6.問題解決能力
7.人脈網
8.狼性

二、轉職與面試的心態

1.每一次的轉職都是測試與反思自己市場價值的最好時機,
享受更新履歷與作品集的過程,藉此沉澱下來,重新認識自己
2.凡是參加任何一場面試,都會將考官的問題紀錄在筆記中,透過不斷反思與模擬,將各場面試得到的精隨運用到下一場的面試中。

三、精選書摘

1.「只要你有『被需要』的一天,就不會被取代。」
2.「針對自己的利基點,強化軟性技能」
3.「找出自己的弱點,補足軟性技能」
4.思考:「如果明天起床後,發現工作沒了,該怎麼辦?」

結論 :

或許目前的工作、生活還算順利,但誰都無法預知未來會有什麼樣的轉變,如果能持續充實、檢視自己,面對自己不想面對的,學習解決問題的能力,讓自己先強大起來,未來的路就能更穩健的走下去。
以上心得分享給想轉職的你、即將畢業的你、對未來茫然害怕的你,書中還有各式不同行業的轉職案例,提供給需要的人參考^^
 

本文章發表於:書籍

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4 則回應

Su Sandy

2020-01-16 12:43 #1

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匿名

2020-01-16 18:57 #2

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匿名

2020-02-09 23:23 #3

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匿名

2020-03-06 00:23 #4

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