南部學生如何找到實習機會?(especially for 商管科系學生)


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到了大三、大四,人人都開始為未來感到擔憂,有些人已經下定決心要考研究所,有些人則開始為自己的職涯做打算。許多人想趁著暑假或課比較少的大四學期間做一份實習,一方面了解自己是不是喜歡這個產業,一方面未來找第一份工作時履歷有多點東西可寫。

然而,找實習是一件苦差事,沒有經驗的大學生,若讀的又是商業類的科系,那實習可真是難找啊,往往投了上百封履歷還是沒有下文。

北部學生如此,對南部的學生來說又更是如此。

之前我在另外一篇文章有分享過,在南部讀大學的壞處之一就是工作機會少,台北雖然房租高、物價高、天氣差,但工作機會真的比南部多太多了。在台北讀書的同學們想找份實習只要多投履歷應該還是找得到,但南部同學……就算想投履歷也真是不曉得該往哪投呢。

那在南部讀書的咱們該怎麼辦呢?就該默默被北部同學超越嗎?

今天來聊聊南部同學(尤其商管科系的同學)該如何找到實習機會!

首先,了解HR的招募眉角

大部分的人在找工作都是透過104、1111等人力銀行網站,這確實是一個很直觀的做法,但是:

很多實習機會其實沒有出現在人力銀行上

我曾經聽過一個人資主管的演講,他說一間公司在進行招募的時候,並不會直接把職缺丟到人力銀行上去招人,而是會先透過「內部推薦」、「獵才顧問邀約」,若兩種方法試過後仍無法找到適合的人才,才會再將職缺放到人力銀行去公開招募。

因此,我自己的想法是,南部並非沒有實習機會,而是在經歷「內部推薦」、「獵才顧問邀約」兩關之後,所剩的職缺已經不多。

人脈神話是真的

我有一個朋友就讀某國立大學商學院,大四的時候他想要找投資銀行的實習,此時因為他阿姨剛好也在金融業工作,就幫他直接把履歷送給某間投行的HR,讓他不用通過千人履歷海選就得到面試機會,而他因為比其他人都要早去面試,也就先被錄取了。

所以說人脈很重要啦~

但講到這裡,很多人會說:「我一個窮孩子一點人脈都沒有,要怎麼樣才能被內推啊?要怎樣才能被獵才顧問發掘啊?我還是去上吊好了!」

別急,我再推薦以下「四大找實習方法」給各位參考:

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2 則回應

匿名

2020-04-19 10:23 #1

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匿名

2020-04-20 00:00 #2

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