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生理假是「病假」?女性勞工有「福」了?:針對現行生理假政策的反思


生理假是「病假」?女性勞工有「福」了?:針對現行生理假政策的反思

現行的生理假政策

我國目前關於生理假政策實施的法律依據見於性別工作平等法第 14 條

,條文內容為「女性受僱者因生理日致工作有困難者,每月得請生理假一日,全年請假日數未逾三日,不併入病假計算,其餘日數併入病假計算。

前項併入及不併入病假之生理假薪資,減半發給」。

這代表了三件事情:

(1)女性受雇者每月可以請1天生理假 

(2)請生理假未超過「病假額度」3天,享有和病假同等的薪資待遇(半薪)

(3)若請生理假與病假合計天數超出病假額度,法規未保障此超出病假額度天數的薪資待遇

 

生理期為什麼需要生理假?

  根據勞動部勞動及職業安全衛生研究所的研究報告指出,女性曾有經痛或不適的比例高達8成,其中身體不適的程度嚴重的更占了約2成的比例,生理期不適可說是女性的普遍現象,也因此催生了「生理假」的保障。

 

生理假=「病假」?

  儘管性平法保障了生理假,但細看其中條文可以發現,生理假的性質似乎被歸類為病假,或者可以說是「病假的特殊類別」,生理期是「病」嗎?

--世界上約一半性別80%的人每個月都會生1次的病?

 

病:社會中語言的指涉

  這裡的「病」討論的不是醫學上的定義,而是「社會性」的意義,很多症狀都會造成身體不適,但在日常中,我們稱那些為病呢?當過敏時,我們通常不會說我們「生病」了,而憂鬱症也是近幾年來,才被稱為心靈「生病』了--關於什麼是「病」的指涉,同時也是一種「正常」與「異常」之間的劃分,而生理期不適做為「專屬特定性別」的普遍性問題,真的能等同於「生病」嗎?

 

不代表不應該保障生理假

  不把生理期等同於「社會意義下的生病」,不代表就不該保障生理假,因為生理期不適確實是一個普遍的困擾。這指的是,生理假應該獨立為一個假別,而非算入病假額度,生理假不該與其他的病假相競合,否則在同時需要病假的男女之間,女性的病假額度便與其生理假相競合,而使女性的病假權益受到損害。

 

生理假:不是福利,而是「積極性差別待遇」

  行政院勞工委員會新聞稿以「女性勞工有福了!」作為對生理假政策政績的論述,而反對生理假設置者,也常訴諸生理假是女性特有的「福利」、「特權」等等,但是生理假並非女性勞工的「福利」,而是針對女性不利處境的積極介入,也就是「積極性差別待遇」。

  女性在工作中,生理期不適可能構成對其能力發揮的阻礙,使得在面對相同情境時,女性必須要花費更多的努力,才能達到與男性同等的成效,即使部分女性個體沒有生理期不適的狀況,也會可能因為被預設成有生理期狀況的性別,而受到不公正對待,這都是既定社會結構下的不平等現象。

 

看見差異:同樣的關懷,而不是相同的對待

  如果只是給予男女同樣工作機會,那只做到了形式上的平等,而沒有看到不同群體處境的「差異」,平等不只是「等者等之」,更是「不等者不等之」,對於不同的群體,該做的是設身處地的站在該群體的角度,施予同樣的關懷,而不是將各個群體化約成同一種樣貌的相同對待,因此特別保障生理假的獨立假別是將女性生理結構的差異納入考量,「正視差異」才能真正改善該群體的不利處境。

 

【筆者立場:生理假應作為獨立假別,其額度不應與病假額度合計。】

 

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哈囉,我是符號未定論。

這次文章封面圖是由2019新增的表情符號「月經」發想的呦🩸🩸(⁎⁍̴̛ᴗ⁍̴̛⁎)‼

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參考資料:

全國法規資料庫

https://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?pcode=N0030014&flno=14

 

勞動部勞動及職業安全衛生研究所:職場女性經痛員工協助方案研究

https://laws.ilosh.gov.tw/ioshcustom/Web/YearlyReserachReports/Detail?id=1605

 

行政院勞工委員會新聞稿:女性勞工有福了!102 年 12 月 11 日公布「性別工作平等法」生理假方面之修正規定

https://www.police.taichung.gov.tw/filedownload?file=sexmains/201712180956020.pdf&filedisplay=f1393210749122.pdf&flag=doc

 

員工請生理假要附證明?五大QA一次搞懂生理假規定

https://www.518.com.tw/article/735

 

女生經痛請假太脆弱?生理假社會爭議多 各國角度大不同

https://www.setn.com/News.aspx?NewsID=23824

 

【生理假議題】年平均只請3天!數據反映女性職場環境仍需改善

https://news.tvbs.com.tw/ttalk/detail/topic/4834

 

 


本文章發表於:觀點放送

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2020-06-03 23:02 #1

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2020-06-04 22:03 #2

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2020-06-08 22:56 #3

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